先ほど、久留米市の山下脳神経外科の上野Dr.と情報共有を行ってきました。 時間にすると、わずか15分程度。 その短い時間の中で、利用者さんの状況について情報を共有し、今後の連携方法や、どうすれば利用者さんに必要な支援をスムーズに届けられるのかについて確認してきました。 改めて感じたのは、医療連携はただ情報を共有するだけではないということ。 利用者さんが困っているとき、支援が必要になったとき、いかに早く、適切な支援につなげられるか。 ここが一番大切だと改めて感じました。 もちろん、制度や仕組みを理解することも重要です。 ただ、それだけでは解決できないこともあります。 「このケースなら、あの先生に相談してみよう」「この支援が必要なら、あの事業所につなげられるかもしれない」 そんなふうに、必要なときに相談できる関係性や人とのつながりがあること。そして、思い立ったらすぐに動けるフットワークの軽さ。 この2つが、支援のスピードを大きく左右するのだと感じます。 人脈は、単に知り合いが多いということではありません。 困ったときに相談できること。お互いの考えを伝え合えること。そして、利用者さんにとって…

太刀洗町の向日葵🌻 訪問の途中、ふと目が行く景色があります。 毎日、いろんな場所を車で走っていると、「おっ、なんかいいな」と思う瞬間があるんですよね。 今回は、太刀洗町。 田んぼの真ん中に、すごい数の向日葵が咲いていました🌻 周りでは、ちょうど稲刈りが行われていて、季節はもう秋。 なのに…… ここだけ、まだ夏。笑 青い空に、たくさんの向日葵。 車を走らせながら見つけて、思わず写真を撮りました。 訪問の仕事をしていると、目的地まで急いでしまいがちですが、こういう何気ない景色に出会えるのも、地域を走り回る仕事のちょっとした楽しみです。 そして、こういう景色を見ると、 「まだまだ頑張ろう!!」 って、なんとなく思えたりします。 #Moanaの車窓から🚗🌻 Instagramでたまに発信してます。笑

相談支援をしていると、時々すごく悩むことがあります。 「安全な道」を選ぶのか。 それとも、 「少し厳しい道」を選ぶのか。 もちろん、安全な道を選べば、トラブルは少ない。 本人にとっても、支援者にとっても、ストレスや負担が少なく、穏やかに生活を続けることができる。 正直、それも大切なことだと思います。 でも、その先にある「自立」を考えたとき。 「今は大変でも、こちらの道を経験した方が、将来的には本人の力になるのではないか」 そう思う場面があります。 ここが、ものすごく難しい。 相談支援員として、本人の人生を考える。 今だけではなく、半年後、1年後、その先まで考える。 だからこそ、「今はちょっと厳しいかもしれないけど、やってみませんか？」と提案することがあります。 でも、当然ながら、すべてがうまくいくわけではありません。 うまくいかなければ、本人から厳しい言葉をいただくこともあります。 「なんでこんなことを勧めたんですか？」 そう言われることもある。 その瞬間は、やっぱり苦しい。 「安全な道を選んでおけばよかったのかな」 そう思うことだってあります。 そして、相談支援という仕事は、労力をか…

最近、AIを活用する機会が本当に増えてきました。 正直に言うと、僕自身も日々、AIを使っています!! 文章を考えるとき、アイデアを整理するとき、資料を作るとき、「こんなことできないかな？」と考えたとき。 実際に使ってみると、便利だなと思う場面はたくさんあります。 だからこそ、弊社としても、利用できるところは積極的に利用していきたいと考えています。 AIを使うことは、決して「楽をすること」ではありません。 うまく活用すれば、これまで時間をかけていた仕事を効率化できる。 そして、そこで生まれた時間を、本当に人が向き合うべき仕事に使うことができる。 これは、これからの時代に必要なことだと思っています。 ただ、一方で。 どれだけAIが進化しても、人の力が必要な場面は必ずあります。 利用者さんの表情を見る。 声のトーンの変化に気づく。 「今日は何かいつもと違うな」と感じる。 不安を抱えている人のそばにいる。 スタッフ同士で悩み、考え、話し合う。 こういったことは、AIに任せればいいという話ではありません。 特に医療・介護・福祉の仕事では「人だからできること」がたくさんあります。 だから僕は、AI…

先日、久留米市の山下脳神経外科の上野Dr.と会食をさせていただきました。 場所はもちろん…… 「メキシコ料理エルドラド」😂 最近、よくお世話になっています。笑 今回は、普段の診療や現場で感じていること、患者さんやご家族との関わりの中で考えていることなど、いろいろなお話を聞かせていただきました。 普段なかなか聞くことのできない、医師としての視点。 そして、日々患者さんと向き合っているからこそ感じること。 一つひとつのお話がとても興味深く、たくさんの学びがありました。 僕自身、訪問看護や訪問リハビリ、相談支援という立場で地域の方々に関わっていますが、立場が違えば見えている景色も違います。 だからこそ、 「そんなふうに考えるのか」「そこを大切にされているんだ」 と、新しい視点をいただくことができました。 やっぱり、「人」と直接会って話すって大切と感じました。 仕事の話だけではなく、いろいろな話をしながら笑って、食事をして。 そんな時間の中から、ふと新しい気づきが生まれることがあります。 今回も、たくさん学ばせていただきました。 上野Dr.、貴重なお時間をありがとうございました！ これからも、…

先日、「第87回てっぺん会」に参加してきました。 今回も、さまざまな業種の皆さんとお話しすることができ、とても刺激的な時間となりました。 その中でも、今回はT社長と「人材」「採用」について、熱く語り合いました。 会社を経営していると、どうしても「人」のことを考える時間が増えていきます。 「どんな人に来てもらいたいのか」「どうすれば、その人の良さを活かせるのか」「採用した後、どう成長してもらうのか」「会社にとって必要な人材とは、どんな人なのか」 採用というと、どうしても「人手不足だから人を採る」という考えになりがちです。 でも、本当に大切なのは、単に人数を増やすことではない。 「この人と一緒に働きたい」「この人と一緒に会社をつくっていきたい」 そう思える人と出会うことなんじゃないか。 そんな話をT社長と、あーでもない、こーでもないと言いながら、熱く語りました。 そして、もう一つ。 今回、尊敬するF社長からいただいた言葉が、とても心に残っています。 「経営者は絶対、何があっても心が折れてはいけないよ。」 この言葉を聞いた瞬間、いろいろなことを考えました。 経営をしていれば、当然、うまくいく…

「どんな人に、REHANOWAで働いてほしいのか。」 最近、改めてそんなことを考える機会がありました。 弊社は、インセンティブ制ではありません。ノルマ制でもありません。 「誰が一番多く訪問したか」「誰が一番売上を上げたか」 そんなことでスタッフ同士を競わせたいとは思っていません。 もちろん、会社として利益を出していくことは大切です。事業を継続していくためには、売上も必要です。 でも、スタッフ同士がライバルになるような会社にはしたくない。 僕はそう考えています。 看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、相談支援専門員、事務職。 男性も女性もいて、年齢も経験も違う。 性格も違えば、考え方も違う。持っている技術も違う。仕事に対する想いも違う。 本当に、十人十色です。 だから、全員が同じ考え方になる必要はないと思っています。 意見が違ってもいい。やり方が違ってもいい。 むしろ、いろいろな考え方があるからこそ、組織として強くなれると思っています。 ただ、その中で一つだけ大切にしたいことがあります。 それが「協調性」です。 自分の意見を持つことは大切です。 でも、自分の考えを相手に押しつけるこ…

事務員（パート）求人 訪問看護・相談支援事業所を運営する法人での事務業務をお願いします。 主な業務は、電話対応、書類作成・整理、データ入力、請求業務の補助、来客対応、清掃など、事業所運営を支える事務業務全般です。 医療・介護・福祉の現場で働くスタッフが、利用者様への支援に集中できるよう、現場で働くスタッフを支える「裏方」として力を貸していただく仕事です。 専門的な知識や経験がなくても、基本的なパソコン操作ができれば大丈夫です。 家庭やプライベートとの両立もしやすいパート勤務です。明るく協力しながら仕事ができる方をお待ちしています。 時給：1,100～　（交通費別途） 勤務地：福岡県久留米市国分町１６２２－１ 勤務日：月曜日～金曜日（土曜日・日曜日・祝日は休み） 勤務時間：１日３～４時間程度（週間２０時間以内） ※９：００～１８：００の間でご希望の時間帯に勤務 お気軽にお問い合わせください。

本日、令和8年9月1日。 相談支援事業所Luana筑紫野が開所しました。 ここまで開所に向けて準備を進めてきましたが、今日という日を迎えると、嬉しさと同時に、これから始まる新しい挑戦への責任を強く感じています。 相談支援という仕事は、利用者さんやご家族の「これからどうしたらいいんだろう」という想いに寄り添い、その人らしい生活や未来を一緒に考えていく仕事です。 だからこそ、Luana筑紫野では、単にサービスをつなぐだけではなく、一人ひとりの人生にしっかりと向き合える相談支援を大切にしていきたいと思っています。 そして今回の開所にあたり、僕が大切にしたいことがあります。 それは、管理者としっかりとタッグを組むこと。 新しい事業所をつくるのは、社長一人の力ではできません。 経営として僕が責任を持つ部分と、現場を支える管理者の力。 それぞれの役割をしっかり果たしながら、同じ方向を向いて、「Luana筑紫野を地域に必要とされる事業所にする」という目標に向かって、一緒に走っていきたいと思っています。 「社長と管理者」という関係ではなく、同じチームの仲間として、しっかりとタッグを組む。 悩むことも、…

先日、神埼市郡医師会の市民講座に参加してきました。 今回、講演をされたのはフリーアナウンサーの笠井信輔さん。 ご自身が癌ステージ4と診断され、そこから治療を乗り越え、完全寛解に至った経験をもとにしたお話を聞かせていただきました。 その中で、私の心に強く残った言葉があります。 「引き算の縁」と「足し算の縁」。 人生には、出会いがあれば、別れもあります。 これまで一緒に歩んできた人との縁が離れていくこともある。 それは一見すると「引き算」のように感じるかもしれません。 しかし、人生は不思議なもので、何かが離れていったあとに、新しい出会いや新しいつながりが生まれることがあります。 それが「足し算の縁」。 笠井さんのお話を聞きながら、これまで自分自身が歩んできた道のりを振り返っていました。 仕事を始めた頃には想像もしていなかった人との出会い。 新しい事業を始めたことで生まれたつながり。 一緒に仕事をする仲間との出会い。 そして、利用者さんやご家族、地域の方々とのご縁。 振り返れば、人生の中にはたくさんの「足し算の縁」がありました。 一方で、環境や考え方の変化によって、自然と距離ができた人や、離…

いよいよ、開所まで残り13日となりました。 「相談支援事業所Luana筑紫野」。 6月頃から、採用をはじめ、指定申請、事業所の準備、詳細の打ち合わせなど、少しずつ準備を進めてきました。 振り返ってみると、あっという間の数か月。 一つひとつの準備を進める中で、「また新しい挑戦が始まるんだな」と日に日に実感が大きくなっています。 相談支援という仕事は、利用者さんやご家族の「これから」を一緒に考え、その人らしい生活を支えていく大切な仕事です。 訪問看護や訪問リハビリとはまた違った視点から、地域の中で必要とされる支援を届けていきたいと思っています。 そして今回の挑戦で何より大切にしたいのが、管理者とのタッグです。 一人でできることには限界があります。 だからこそ、相談支援事業所Luana筑紫野の管理者としっかりとコミュニケーションを取りながら、それぞれの強みを活かし、一緒に事業所をつくっていきたいと思っています。 「ここに相談してよかった」 そう思っていただける事業所を目指して。 筑紫野市、地域の皆さまから信頼され、必要とされる相談支援事業所になれるよう、一歩ずつ前へ進んでいきます。 開所まで…

先日、久留米にあるメキシコ料理のお店「エルドラド」にて、飲み会をしました🍻🌮 今回ご一緒したのは、プライベートでも仲良くさせていただいている嘉村さん、豊福さん。 そして、訪問看護を経営されている大内田さん、フリースクールを経営されている牛嶋さんにも来ていただきました。 それぞれ違う分野で仕事をしているからこそ、話す内容も本当に面白い。 それぞれの仕事の現状について話したり、これまでの経験を振り返ったり、そしてこれからのことについて語ったり。 気がつけば話はどんどん広がり、めちゃくちゃ盛り上がりました🔥 同じ地域で、それぞれの分野で頑張っている方々の話を聞くと、本当に刺激をもらいます。 「そんな考え方があるんだ」「それ面白いな」「自分ももっと頑張らないと」 そんなことを感じながら、楽しくお酒を飲み、たくさん笑った夜でした。 仕事の話だけではなく、プライベートな話も交えながら、終始楽しい雰囲気。 こうやって仕事や立場を越えて、ざっくばらんに話せる仲間がいることは、本当にありがたいことだなと思います。 経営をしていると、どうしても自分の会社や自分の業界の中だけで物事を考えてしまいがちです。 …